СТРУКТУРА    ЭТНОС    Ф О Н Д А

В целях материализации ЭТНОС ФОНДа и обеспечения его жизнедеятельности создаются необходимые рабочие, бюрократические координирующие, коррелирующие и корректирующие  механизмы.

1.  КОЛЛЕГИЯ УЧРЕДИТЕЛЕЙ ИЗ ВОСЬМИ ЧЕЛОВЕК.

2.  КОЛЛЕГИЯ ПОПЕЧИТЕЛЕЙ ИЗ ПЯТИ ЧЕЛОВЕК.

3. ЕДИНАЯ КОЛЛЕГИЯ ИЗ ДЕСЯТИ ЧЕЛОВЕК.

4. ОБЩАЯ КОЛЛЕГИЯ ИЗ ДЕСЯТИ ЧЕЛОВЕК.

5.  ОСОБЕННАЯ КОЛЛЕГИЯ ИЗ ДЕСЯТИ ЧЕЛОВЕК.

Кроме того, для созидания качественного потенциала интел­лектуальных  сил, их развития и стабильной жизнедеятельности - Единые, Этап­ные, Посреднические, Периферийные, Сопутствующие задачи обес­печиваются следующим внутренним административным содержанием:

а/ куратор          -   главный специалист;

б/ регистратор   -   атрибут;

в/ редактор        -   распорядитель;

г/ финансист      -   исполнитель;

д/ координатор   -   наблюдатель.